Sales and Operations Lead - Planner

Logistics, Sales & Operations · Sales & Business Development · Sales Operations · Logistics Management

In short

Als Sales and Operations Lead - Planner bist du für die Produktionsplanung, Nachfrageprognosen und die Optimierung von Ressourcen in Nashik, Indien, verantwortlich. Du stellst sicher, dass Materialbeschaffung und Produktionspläne übereinstimmen und überwachst die Leistung durch wichtige KPIs. Die Rolle erfordert einen Bachelor-Abschluss in einem relevanten Bereich und 5-10 Jahre Erfahrung im Fertigungs- oder Lieferkettenmanagement.

Responsibilities

Aufrechterhaltung des Auftragsrückstands, der Nachfrageprognosen und der Planungsdaten.
Entwicklung monatlicher, wöchentlicher und täglicher Produktionspläne.
Bewertung der Fertigungskapazität und Optimierung der Ressourcennutzung.
Priorisierung von Produktionsaktivitäten basierend auf Kundenanforderungen.
Steuerung der Materialprognose für die Beschaffungsplanung.
Sicherstellung der Materialverfügbarkeit in Abstimmung mit Produktionsplänen.
Pflege der Planungsdaten in Oracle/SAP und Geschäftssystemen.
Entwicklung und Überwachung von operativen Kennzahlen und Dashboards.
Leitung von Initiativen zur Verbesserung von Produktivität, Effizienz, Lagerbestand und Kosten.

Requirements

Bachelor-Abschluss in Ingenieurwesen, Supply Chain Management, Operations Management oder einem verwandten Bereich.
5-10 Jahre Erfahrung in der Fertigung, Produktionsplanung, im Lieferkettenmanagement oder in der Prozessautomatisierung.
Starke Kenntnisse von Oracle, SAP oder gleichwertigen ERP-Systemen.
Kenntnisse in Microsoft Excel und Reporting-/Analysetools (Power BI bevorzugt).
Starke analytische Fähigkeiten, Planungs-, Problemlösungs-, Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.

Desired Qualifications

Erfahrung in S&OP oder Integrated Business Planning (IBP).
Erfahrung in der industriellen Automatisierung, Instrumentierung oder Prozesssystemfertigung.
Erfahrung mit Power BI Dashboards und Analysen.
Kenntnisse in Bestandsplanung, MRP und Nachfragemanagement.

Benefits

Wettbewerbsfähige Vergütung und Sozialleistungen
Umfassende medizinische und versicherungstechnische Deckung
Unterstützung von Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion
Arbeitserlaubnis-Sponsoring für ausländische Staatsangehörige
Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
Richtlinie für Fernarbeit für berechtigte Rollen zur Förderung der Work-Life-Balance (hybrides Arbeitsmodell)
Sicherer Arbeitsplatz

Skills

SAPOracleMicrosoft ExcelPower BI

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About Emerson

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