Psykolog till Psykologmottagningen Barn- och föräldrahälsa i Ystad

Arbetsuppgifter

I rollen som psykolog inom Barn- och föräldrahälsa ingår individ- och familjeinriktade insatser som omfattar såväl primärpreventiva som indikerade och behandlade insatser. Arbetsuppgifterna består av självständigt kvalificerat behandlings-, bedömnings- och utredningsarbete av barn i åldrarna noll till sex år, föräldrar och blivande föräldrar.

Psykologernas uppdrag utmärks av hög tillgänglighet och hög psykologisk kompetens inom föräldrablivande och små barns utveckling i samspel med sin omgivning. Psykologernas insatser strävar på olika sätt mot att stärka samspelet mellan barnet och föräldern, samt att främja hälsa samt förebygga, upptäcka och behandla psykisk ohälsa som påverkar föräldraskapet. Konsultation till föräldrar vid upplevda problem i föräldraskapet ingår i psykologuppdraget liksom utvecklingsbedömningar vid oro för påtagligt försenad generell utveckling.

Vi arbetar främst genom samtal på mottagningen, men även besök i olika verksamheter för exempelvis konsultationer eller föräldrautbildningar i grupp kan ingå. Vi arbetar också på distans med telefonrådgivning och videosamtal. Det kliniska arbetet har sin utgångspunkt i ett salutogent förhållningssätt.

Kvalifikationer

Vi söker dig som är legitimerad psykolog med behörighet att verka inom svensk sjukvård. Språkkunskap i svenska motsvarande lägst nivå C1 enligt Europarådets nivåskala är ett krav. Kunskap och/eller erfarenhet av mödra-, barn- och familjepsykologiskt arbete samt psykoterapeutiska behandlingsmetoder med inriktning mot barn, föräldrar och familjer ses som meriterande. Likaså erfarenhet av konsultation, handledning, psykologisk behandling med relationell inriktning och/eller annan erfarenhet av arbete med barn och föräldrar.

Som psykolog inom Barn- och föräldrahälsa krävs både förmåga till självständigt arbete samt god samarbetsförmåga eftersom arbetet bland annat innefattar självständigt bedömnings- och behandlingsarbete, teambaserade bedömningar i samverkan med annan berörd hälso- och sjukvårdspersonal samt handledning och konsultation. För tjänsten är det viktigt att du har förmåga att möta föräldrar och barn på ett lyhört och respektfullt sätt. Därtill värdesätter vi att du bidrar till vårt goda arbetsklimat genom ditt positiva förhållningssätt samt att du har förmåga att ställa om när förutsättningarna förändras.
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Som en del av den lämplighetsprövning, inför beslut att erbjuda arbete, kan det komma att göras en kontroll ur misstanke- och belastningsregistret. Läs mer här om när en kontroll kan bli aktuell: https://www.skane.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-oss/att-jobba-i-region-skane/villkor-och-formaner/#418025

I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Välkommen med din ansökan redan idag, vi ser fram emot att lära känna dig!

Övrigt

Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Förvaltningen Nära vård och hälsa har funnits sedan den 1 januari 2025. Förvaltningen ansvarar för anslagsfinansierad vårdverksamhet inom nära vård. I detta innefattas bland annat mobila team och specialiserad palliativ vård, mottagningsverksamhet inom nära vård, akutvård inom nära vård, 1177 på telefon samt vissa regiongemensamma funktioner. Dessutom ansvarar förvaltningen för utveckling och uppföljning av omställningen till nära vård i Region Skåne. Antalet medarbetare beräknas bli omkring 1 000.

På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner.
När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR).

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Ansök nu