The Job

Manager Tender Management & New Business

Logistik, försäljning och verksamhet

Gå med för uppdateringar

I korthet

Als Manager Tender Management & New Business bij Vattenfall in Amsterdam geef je richting aan de commerciële ontwikkeling van E-Mobility activiteiten, leid je een multidisciplinair team en vertaal je marktontwikkelingen naar nieuwe kansen en duurzame resultaten. Deze functie combineert strategisch leiderschap, commerciële verantwoordelijkheid en people management in een dynamische sector.

Ansvarsområden

  • Het aansturen, coachen en ontwikkelen van een multidisciplinair team binnen Tender Management, Business Development, Customer Success en Communicatie.
  • Het creëren van een omgeving waarin professionals kunnen groeien en eigenaarschap nemen.
  • Het signaleren en adviseren van nieuwe marktontwikkelingen en klantbehoeften.
  • Het ontwikkelen en uitvoeren van de commerciële strategie voor de Nederlandse E-Mobility activiteiten.
  • Het verbinden van interne en externe stakeholders en het creëren van draagvlak.
  • De strategische begeleiding van aanbestedingen en grote commerciële trajecten.
  • Het versterken van de zichtbaarheid en positie van Vattenfall E-Mobility richting klanten, overheden en partners.

Krav

  • Ruime ervaring met aanbestedingen (>5 jaar) en complexe commerciële trajecten.
  • Ervaring met Europese aanbestedingen is een must.
  • Ervaring met het aansturen, coachen en ontwikkelen van multidisciplinaire teams.
  • Ervaring in een complexe en snel veranderende omgeving.
  • Sterke stakeholdermanagementvaardigheden.
  • Een strategische blik gecombineerd met een pragmatische en resultaatgerichte aanpak.
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Önskade kvalifikationer

  • Ervaring binnen energie, mobiliteit, infrastructuur of een vergelijkbare sector is een pré.

Förmåner

  • Salaris tussen €6900,- en €8500,- bruto per maand, exclusief vakantiegeld, op basis van een 38-urige werkweek.
  • 8% vakantiegeld, 4,5% eindejaarsuitkering en winstdeling tot 3,5% van het jaarsalaris.
  • NS Business kaart of reiskostenvergoeding (€0,23/km) en thuiswerkvergoeding (€3,05).
  • 20 vakantiedagen, 5 bovenwettelijke vakantiedagen en 2 bovenwettelijke dagen ter compensatie voor overwerken.
  • 3,5 vitaliteitsdagen en 13 ADV-dagen.
  • Mijn Budget Mijn Keuze: extra vakantiedagen aan- en verkopen, fiets aanschaffen of budget maandelijks laten uitbetalen.
  • Pensioenregeling bij ABP met 70% bijdrage van Vattenfall.
  • Collectiviteitskorting bij Zilveren Kruis Achmea.
  • 4 verlofuren voor vrijwilligerswerk via Vattenfall Foundation.
  • Opleidingsbudget voor persoonlijke ontwikkeling.
  • Hybride werken is de norm (minimaal 50% op kantoor).
  • Goede werk-privé balans.
#E-Mobility#Tender Management#Business Development#Customer Success#Communicatie#Leiderschap#Commerciële strategie#Aanbestedingen#Stakeholdermanagement#Energietransitie
Vattenfall Logo

Företag

Vattenfall

Publicerade jobb

för 1 vecka sedan

Upphör

om 2 dagar

Anställningstyp

Heltid

Arbetsform

Hybrid

Erfarenhetsnivå

Senior

Platser

Amsterdam, Netherlands

Sökande

Ansök tidigt