HR chef till Familjebostäder
Logistics, Sales & Operations · HR & Admin · HR Operations
In short
Familjebostäder söker en HR-chef till Stockholm för en tillsvidareanställning på heltid. Rollen innebär företagsledande ansvar för HR-området, inklusive ledning av HR-avdelningen med fokus på HR, arbetsmiljö, lön och kontorsservice. Du blir en aktiv medlem i företagsledningen och bidrar till bolagets strategiska utveckling.
Responsibilities
- Leda, utveckla och följa upp HR-avdelningens verksamhet med personal-, verksamhets- och budgetansvar.
- Vara en aktiv medlem i företagsledningen och bidra till bolagets strategiska utveckling.
- Leda och utveckla HR, arbetsmiljö, lön och kontorsservice.
- Säkerställa att HR:s arbete planeras, prioriteras och följs upp utifrån bolagets mål.
- Utveckla HR som en strategisk och verksamhetsnära funktion.
- Driva och utveckla bolagets arbete inom ledarskap, kultur, kompetensförsörjning och organisationsutveckling.
- Säkerställa ett hållbart och systematiskt arbetsmiljöarbete.
- Utveckla och kvalitetssäkra HR-processer, styrning och arbetssätt.
- Ansvara för arbetsrätt, arbetsgivarfrågor, samverkan och relationer med fackliga organisationer.
- Stödja och utveckla bolagets chefer i deras ledarskap och chefsuppdrag.
- Bidra till verksamhetsutveckling och effektivisering.
Requirements
- Akademisk examen inom HR, beteendevetenskap eller motsvarande.
- Flerårig chefserfarenhet med personal-, verksamhets- och budgetansvar.
- Erfarenhet av strategiskt HR-arbete och arbete i ledningsgrupp.
- Dokumenterad erfarenhet av att leda förändrings-, verksamhets- och organisationsutveckling.
- Erfarenhet av verksamhetsstyrning och målstyrning.
- God erfarenhet av arbetsrätt, arbetsgivarfrågor och facklig samverkan.
- Erfarenhet av att utveckla ledare, organisation och arbetssätt.
- Mycket god kommunikativ förmåga samt god förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska.
Desired Qualifications
- Erfarenhet från fastighetsbranschen.
- Erfarenhet från offentlig eller politiskt styrd verksamhet.
- Erfarenhet från kommunalt bolag.
- Erfarenhet av verksamhets- och processutveckling.
- En trygg, utvecklingsorienterad och prestigelös ledare som kombinerar strategisk höjd med hög genomförandeförmåga.
- Leder genom tillit, skapar engagemang och bygger goda relationer.
- Förmåga att utveckla både människor och organisation.
- Trivs i en roll där du växlar mellan strategiska frågor och verksamhetens vardag.
- Har ett bolagsövergripande perspektiv.
- Förmåga att omsätta bolagets mål och strategiska inriktning till konkreta prioriteringar.
- Arbetar strukturerat med verksamhetsstyrning, målstyrning och uppföljning.
- Ser HR som en strategisk möjliggörare.
Benefits
- Ett viktigt jobb med ett allmännyttigt samhällsuppdrag.
- Möjlighet att jobba med hållbara val i nybyggnation och renovering.
- Starkt ledarskap där medarbetare får höga betyg.
- Massage på arbetstid.
- Generöst friskvårdsbidrag.
- Höjt semesterdagstillägg.
- En stark värdegrund som genomsyrar arbetet.
- Engagerade, kundfokuserade kollegor med affärsmässighet och nytänkande.
#HR#chef#Stockholm#Familjebostäder#ledarskap#arbetsmiljö#lön#kontorsservice#organisation#verksamhetsutveckling#kompetensförsörjning#arbetsgivarfrågor#facklig samverkan
Company
Stockholms stad
Job Posted
4 days ago
Expires
in 2 weeks
Employment Type
Full Time
WorkMode
On Site
Experience Level
Executive
Locations
Stockholm, Sweden
Qualification
Undergraduate
Applicants
Be an early applicant