Biträdande chef till lokalpolisområde Falun

Education & Public Service · Government & Non-Profit · Public Administration

In short

Som biträdande chef till lokalpolisområde Falun stödjer du ledningen och styrningen av verksamheten. Du arbetar för att stärka förtroendet för polisverksamheten genom ett uppriktigt, modigt och lyhört ledarskap, och bidrar till en trygg och utvecklande arbetsmiljö. Rollen kräver erfarenhet av ledarskap i komplexa organisationer och en stark vilja att driva förändringsarbete.

Responsibilities

Stödja lokalpolisområdeschefen och polisområdeschefen i ledning och styrning av verksamheten.
Ingå i områdets ledningsgrupp och gemensamt ansvara för att uppdrag genomförs.
Driva myndighetens förändrings- och utvecklingsarbete.
Företräda Polismyndigheten både internt och externt.
Arbeta för att stärka förtroendet för polisverksamheten.
Skapa trygghet och bygga förtroende genom uppriktigt, modigt och lyhört ledarskap.
Driva utveckling genom att inspirera och uppmuntra till reflektion och återkoppling.
Skapa förutsättningar och verka för goda relationer som bidrar till att agera tillsammans för medborgarens bästa.
Företräda Polismyndigheten i en rad olika sammanhang.
Stärka både resultaten och förtroendet för polisverksamheten.
Uppmuntra engagemang, effektivitet och proaktivitet.
Ta initiativ och leda det brottsbekämpande uppdraget inom geografiskt område.
Säkerställa samarbete över gränserna för att hitta synergier.

Requirements

Minst 18 månaders erfarenhet av att driva och leda i en komplex organisation tillsammans med andra chefer (ett direkt chefskap).
Ett par års erfarenhet av att, med goda resultat, ha arbetat mål- och resultatinriktat för såväl hela verksamhetsuppdraget som det egna ansvarsområdet.
Erfarenhet av att framgångsrikt leda och driva komplexa förändrings- och utvecklingsarbeten.
Ingått i ledningsgrupp eller motsvarande ledningsforum.
Är polis enligt Förordning (2014:1105) om utbildning till polisman.
Svenskt medborgarskap.

Desired Qualifications

Erfarenhet av brottsförebyggande-, utrednings- och ingripandeverksamhet.
Erfarenhet av att delta i/driva samverkan med samhällsaktörer utanför polisorganisationen.
Chefs- och ledarskapsutbildning för strategiska chefer.
Personliga egenskaper och ledarskapsförmågor (analys och helhetssyn, mål och resultat, utveckling och förändring, social säkerhet, muntlig och skriftlig kommunikation, skapa delaktighet och motivation).
Ett ledarskap där du med energi, drivkraft och förmåga till likabehandling är ett föredöme.
Strävar efter jämställdhet i din organisation.
Prioriterar jämställdhets- och kulturfrågor.

Benefits

Tillsvidareanställning med ett förordnande för befattningen om sex år med möjlighet till förlängning.
Anställningen kan komma att inledas med en provanställning.
Förtroendearbetstid.
Placering vid Falun alt Avesta.
Arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.
Förmåner som anställd hos polisen.

#polis#chef#ledarskap#trygghet#utveckling#samverkan

About Swedish Police Authority

Vi gör hela Sverige tryggt och säkert! Att arbeta inom polisen är ett av de finaste uppdrag man kan ha. Du bidrar till samhället genom att göra hela Sverige tryggt och säkert. Oavsett om du jobbar i en civil roll eller som polis, är möjligheterna att växa med en större uppgift många. Vi är Sveriges största myndighet. För att klara vårt uppdrag behövs många olika kompetenser. Här finns ett stort antal yrkesroller att utforska, inspireras och utvecklas av. I samarbete med duktiga och engagerade kollegor har du varje dag chansen att göra skillnad lokalt, regionalt, nationellt eller…

See all open jobs at Swedish Police Authority Read more about Swedish Police Authority Website