Atalgojuma un motivācijas jomas eksperts(-e)

Logistics, Sales & Operations · HR & Admin · HR Operations · Talent Acquisition

In short

Meklējam Atalgojuma un motivācijas jomas ekspertu(-i) Rīgā, kas ar datu analīzi un projektiem attīstīs kompānijas HR procesus. Piedāvājam jēgpilnu darbu hibrīdrežīmā ar elastīgu pieeju un plašu labumu grozu.

Responsibilities

  • Uzņemties atbildību par atsevišķiem atalgojuma un motivācijas jomas procesiem (veselības apdrošināšana, mainīgais atalgojums, atalgojuma pārskati, darbinieku labumi).
  • Pētīt, analizēt un izmantot datus, lai palīdzētu pieņemt pārdomātus lēmumus atalgojuma un darbinieku labumu jomā.
  • Vadīt un īstenot ar atalgojuma un motivācijas jomu saistītus projektus Latvijā, Baltijas un Grupas līmenī.
  • Konsultēt un atbalstīt vadītājus, HR kolēģus un darbiniekus jautājumos, kas saistīti ar atalgojumu, motivāciju un darbinieku labumiem.
  • Sekot līdzi izmaiņām normatīvajos aktos un nodrošināt procesu atbilstību prasībām.
  • Meklēt uzlabojumu iespējas un ieviest pārmaiņas, padarot procesus vienkāršākus, efektīvākus un lietotājiem draudzīgākus.

Requirements

  • Vismaz 1–2 gadu pieredze atalgojuma un motivācijas, HR analītikas, datu analītikas vai līdzīgā jomā.
  • Spēcīgas datu analīzes un interpretācijas prasmes, spēja strādāt ar lieliem datu apjomiem.
  • Labas komunikācijas un prezentēšanas prasmes.
  • Spēja patstāvīgi plānot, prioritizēt un virzīt uzdevumus, procesus un projektus.
  • Teicamas MS Excel prasmes.
  • Ļoti labas angļu valodas zināšanas mutvārdos un rakstiski.

Desired Qualifications

  • Projektu vadības prasmes un pieredze dažādu iniciatīvu koordinēšanā tiks uzskatīta par priekšrocību.
  • Power Query, Power BI vai citu datu vizualizācijas un analīzes rīku pārzināšana tiks uzskatīta par priekšrocību.

Benefits

  • Iespēja kļūt par līderi sev, nepārtraukti attīstoties personīgi un profesionāli.
  • Jēgpilns darbs, kas ilgtspējīgi un pozitīvi ietekmē klientus, sabiedrību un kolēģus.
  • Atvērtu un uz sadarbību vērstu kultūru.
  • Iekļaujošu vidi, kur atbalsta darba un privātās dzīves līdzsvaru, kā arī darba vietas un laika elastību.
  • Pievilcīgu labumu grozu: iemaksas pensiju fondā, atlaides bankas produktiem, bankas akcijas par kopējiem sasniegumiem, veselības apdrošināšanu, papildu brīvdienas un citas priekšrocības.
#atalgojums#motivācija#HR#analītika#projekti#komunikācija#datu analīze#Swedbank
Swedbank Logo

Company

Swedbank

Job Posted

1 week ago

Expires

in 3 days

Employment Type

Full Time

WorkMode

Hybrid

Experience Level

Associate

Locations

Rīga, Latvia

Applicants

Be an early applicant